Egyes vállalatoknál már szabadságra mehetnek azok a nők, akik a menstruációs görcsök miatt nehezebben dolgoznak. Bebizonyították, hogy az intézkedés az elvégzett munka minőségét javítja, és csökkenti a stigmatizációt.
A menstruációs görcsöket és az ezzel járó nehézségeket mostantól enyhítő körülményként kezeli az International Business School, és indokolja a megengedett hiányzási kvóta feletti igazolt hiányzást – írja az ibs.hu.
Az ilyen kéréseket a továbbiakban nem utasítják el „kisebb betegségként”, és orvosi igazolásra sincs szükség.
A világban nagy múltra tekintenek vissza a különböző embercsoportok közötti különbségek proaktív kompenzálása.
A legfrissebb hírek itt!
A XX. század elején a Szovjetunió, majd a különböző ázsiai országok, legutóbb Zambia és Spanyolország vezettek be olyan törvényeket, amelyek lehetővé teszik a munkaszünet lehetőségét a menstruációs fájdalmak miatt.
Az üzleti világban számos vállalat elismerte, hogy az ilyen döntések javíthatják az elvégzett munka mennyiségét és minőségét.
Itthon a Sigma Technologies Magyarország cégnél, és pár önkormányzatnál is elérhető a menstruációs szabadság. A termelékenységen felül kimutatták, hogy az effajta kezdeményezések csökkentik a stigmatizációt, és hozzájárulnak a szervezeti kultúra jóléti és egészségügyi kérdések megteremtéséhez.
A legfrissebb hírek itt!
Az International Business School-ban a hallgatók menstruációs szabadságának biztosítása először a diákönkörmányzatnál merült fel. A lépéssel az IBS a felsőoktatási intézmények között az elsők között van jelenleg a világon, amely a menstruációt enyhítő körülményként kezeli hiányzások esetén. Az intézkedéssel remélik, segítséget adnak az érintetteknek, és felhívják a figyelmüket a menstruációs fájdalom okaival foglalkozó Együtt Könnyebb Női Egészségért Alapítványra.
