Pesa anche la stretta sui pensionamenti. Tra il 2001 e il 2014 è aumentata di 6 anni,
da 43,5 a 49,2: per la Ragioneria dello Stato nel 2019 si supereranno i 53 anni

di Redazione Economia

Niente turnover, nel 2016 l’età media dei dipendenti pubblici oltre i 50 anni

L’età media dei dipendenti pubblici ha raggiunto nel 2014 i 49,2 anni, in aumento di quasi sei anni rispetto ai 43,5 del 2001. Lo rileva la Ragioneria generale dello Stato, spiegando che questo è l’effetto del blocco del turn over e della stretta sui pensionamenti e che con la prosecuzione della stretta sulle nuove assunzioni «è pressoché certo che l’età media complessiva supererà i 50 anni forse già a partire dal 2016». Rgs estrapola i dati sul 2019 (spiegando che è probabilmente una sovrastima) con l’età media oltre i 53 anni.

L’83% ha più di 40 anni

Scendendo nel dettaglio dei dati, emerge che l’83% dei dipendenti della pubblica amministrazione italiana ha più di 40 anni mentre appena il 3,1% (101.693 lavoratori) ha meno di 30 anni. Gli ultrasessantenni (372.932) sono molti di più dei dipendenti pubblici con meno di 35 anni (260.065) e tampinano i travet con meno di 40 anni (meno di 550.000). «Con il passare degli anni — scrive la Ragioneria generale dello Stato — stante il regime limitativo delle assunzioni che, a fasi alterne ed in modo differenziato, ha interessato i vari comparti, la forma assunta nel 2014 è ormai quella di un fungo o di una piramide rovesciata. Come ci si poteva aspettare la classe modale è diventata quella 50-54, seguita da vicino dalla classe 55-59».

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