Combien d’emplois sont menacés par la robotisation? Une étude des économistes Frey et Osborne, largement diffusée fait état d’une forte proportion de l’emploi américain qui serait menacé par la révolution numérique (47%). Dans une étude rendue publique ce mercredi, l’OCDE se veut moins alarmiste. Les experts estiment en moyenne à près de 9% (la France est très proche de cette moyenne) la proportion des „travailleurs à risque élevé de substitution”, c’est à dire remplaçables par une machine (plus de 70% des tâches substituables).
Les économistes de l’OCDE ne croient manifestement pas au risque de „chômage technologique”, évoqué par Keynes dès 1931 et mis en avant récemment par des experts comme McAfee (2014), qui anticipe une chute de l’emploi global. Pour l’OCDE,
Le risque de chômage technologique massif peut être écarté pour plusieurs raisons. Tout d’abord, bien que le nombre de nouveaux emplois directement créés dans le secteur des TIC ne permette pas forcément de compenser complètement les emplois supprimés par ailleurs, de nouveaux emplois sont susceptibles d’apparaître parallèlement au développement des applications technologiques et à l’expansion d’autres secteurs, dans le sillage de la baisse des coûts et de la hausse des revenus et du patrimoine, même si ces deux facteurs prennent du temps à se matérialiser. En effet, selon certaines estimations, chaque emploi créé par le secteur de la haute technologie entraîne la création d’environ cinq emplois complémentaires”.
30% des emplois impactés
Pour autant, l’OCDE ne sous-estime pas l’impact de la révolution numérique. Les experts estiment que près de 30% des „travailleurs” devront en France faire face à un changement de la nature de leur travail, une évolution plus ou marquée liée au numérique.
Ces emplois ne présentent pas un risque élevé d’automatisation complète, mais „ils comportent une proportion importante (entre 50% et 70%) de tâches automatisables” souligne l’OCDE. Ces emplois ne disparaîtront pas totalement, mais une large part de ces tâches pourrait transformer radicalement la façon dont ces emplois sont effectués. Ces emplois seront réorganisés en profondeur et les travailleurs devront s’adapter aux changements
Cette proportion d’emplois affectés par le numérique dépasse même les 40% en Italie et en Allemagne, en raison sans doute de la forte présence de l’industrie dans ces pays.
